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Nacionales

El Gobierno evalúa fijar un salario mínimo superior a $1.000.000: a quiénes alcanzaría

La propuesta oficial se discutirá en el Consejo del Salario y apunta a elevar los ingresos de los trabajadores de distintos sectores.

El Gobierno evalúa impulsar un salario mínimo superior a $1.000.000 para agosto de 2026, en medio de las negociaciones salariales con sindicatos y cámaras empresariales. La Secretaría de Trabajo analiza la propuesta y este viernes el Consejo del Salario tendrá una reunión clave para discutir los nuevos montos y los criterios de aplicación.

La iniciativa apunta principalmente a los trabajadores que cobran salarios bajos dentro de determinados convenios colectivos. Fuentes oficiales le confirmaron a TN que el objetivo consiste en elevar los ingresos de sectores que actualmente se encuentran por debajo de ese nivel, aunque la definición final dependerá de las negociaciones entre las organizaciones sindicales y las cámaras empresarias.

Entre los sectores mencionados por el Gobierno aparecen Maestranza, la UOCRA y Sanidad, cuyos salarios se encuentran entre los que podrían beneficiarse de una actualización. La Secretaría de Trabajo deberá luego homologar los acuerdos alcanzados entre las partes para que los nuevos valores tengan aplicación efectiva.

La propuesta oficial no equivale al Salario Mínimo, Vital y Móvil (SMVM). Este último funciona como el piso legal para los trabajadores que no cuentan con un convenio colectivo y en agosto de 2026 se ubicó en $376.600. En cambio, el Gobierno busca promover ingresos superiores a $1.000.000 mediante negociaciones específicas dentro de determinados sectores.

Las centrales sindicales cuestionaron la estrategia y reclamaron una actualización mayor. La CGT y las dos CTA solicitaron que el encuentro del Consejo del Salario se realizara de manera presencial, pero la Secretaría de Trabajo rechazó el pedido. Los sindicatos sostienen que el ingreso mínimo debería acercarse al valor de la canasta familiar, calculada en $1.564.716.

Radio Mitre

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La CGT celebró el mensaje del papa León XIV sobre el empleo y solicitó diálogo con el Gobierno

La CGT tomó las palabras de León XIV ante representantes del mundo laboral como un respaldo a sus reclamos y renovó su apuesta por negociar con el Gobierno de Javier Milei. Mientras distintos sectores sindicales presionan para convocar a un paro, la conducción mantiene como prioridad abrir una instancia de diálogo sobre empleo, salarios y cambios en la legislación laboral.

Para la central obrera, la defensa papal de los sindicatos, la justicia social y el trabajo digno pone en primer plano el impacto de las medidas económicas sobre los trabajadores. La pérdida de poder adquisitivo y las dificultades para llegar a fin de mes se combinan, según la CGT, con el temor a que la reforma laboral extienda la informalidad.

La propuesta de la CGT es convocar a representantes de los trabajadores, el sector empresario y el Estado para discutir políticas de empleo registrado, recomposición salarial y mejores condiciones laborales. La iniciativa, que hasta ahora no consiguió avanzar durante la gestión libertaria, busca que el mensaje del Papa contribuya a destrabar una negociación y evitar una escalada del conflicto.

En su encuentro con León XIV en la Universidad Católica Argentina, los gremios también recibieron un llamado a representar a quienes trabajan en condiciones precarias, en la informalidad o dentro de la economía popular. La central recogió esa inquietud y destacó las consignas de Tierra, Techo y Trabajo, impulsadas por Francisco y mencionadas también por el actual pontífice.

El Papa dirigió su advertencia tanto a los gobiernos como a las organizaciones sindicales. “Privar a una persona de trabajo no es simplemente negarle un ingreso económico; es herir gravemente su dignidad, anular su capacidad de aportar a la sociedad y sumergirla en la exclusión”, sostuvo. La CGT vinculó esa mirada con su defensa de una distribución más equitativa de la riqueza.

En el documento entregado al pontífice, la central advirtió que el crecimiento económico no siempre mejora las condiciones de vida: “Un país puede producir más y, sin embargo, distribuir peor. Puede crecer y aumentar la desigualdad. Puede incorporar tecnología y destruir puestos de trabajo sin generar alternativas”. También reivindicó conquistas históricas como las vacaciones, la seguridad social y la negociación colectiva.

Radio Mitre

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